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Comment rendre le métier de policier plus attractif

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Le métier ne fait plus rêver, les cantons et les villes suisses peinent à recruter les 20’000 policiers dont ils ont pourtant besoin.

C’est le constat du 18e Forum de la Fédération suisse des fonctionnaires de police, qui se tient ce mardi 7 novembre à Berne.

En cause : des conditions de travail qui ne sont plus en adéquation avec les souhaits de la jeune génération et une rémunération insuffisante. Le vice-président de la fédération policière, le Neuchâtelois Emmanuel Fivaz.

Il y a des solutions, dans l’aménagement du temps de travail par exemple, selon la commandante de la police cantonale vaudoise Sylvie Bula.

Un sondage réalisé parmi les policiers montre qu’il manque surtout de la reconnaissance et une rémunération adéquate. Les autorités qui emploient les policiers n’en auraient pas suffisamment conscience, selon Emmanuel Fivaz.

L’attractivité du métier de policier passe aussi par une meilleure image à donner. Pour Sylvie Bula, il faut répéter que policier est un métier formidable.